Gestão pessoal

Cadastro de funcionários, eventos de folha (proventos e descontos), vínculo entre funcionário e evento e apuração mensal dos valores.

Telas do módulo

Funcionários

/funcionarios

Cadastro da equipe, com dados pessoais, cargo e remuneração.

Eventos

/eventosFuncionario

Tipos de provento e desconto que compõem a folha.

Funcionários x Eventos

/funcionarioEventos

Vincula eventos aos funcionários, com valores.

Apuração mensal

/apuracaoMensal

Consolida os eventos do mês por funcionário.

Como o módulo se organiza

A lógica é a mesma de uma folha simplificada. Primeiro você cadastra os funcionários. Depois define os eventos — cada tipo de valor que pode entrar no cálculo: salário, comissão, hora extra, vale-transporte, adiantamento, desconto.

Em seguida, os eventos são vinculados aos funcionários, com o valor ou a regra de cada um. Alguns são fixos e se repetem todo mês; outros são lançados conforme acontecem.

A apuração mensal fecha o período: soma proventos, subtrai descontos e apresenta o resultado por funcionário.

Este módulo organiza e apura valores internos. Ele não substitui a folha de pagamento oficial nem o cálculo de encargos trabalhistas e previdenciários, que continuam sendo responsabilidade da contabilidade.

Funcionários na operação

O cadastro de funcionários não serve só à folha. Ele é usado em outros pontos do sistema: os técnicos vinculados a uma ordem de serviço, os profissionais atendidos em agendamentos — com apuração de comissão — e a equipe alocada em eventos.

Manter o cadastro atualizado, portanto, tem efeito além do módulo: é o que permite medir produtividade e comissão por pessoa.

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